Подбор персонала

—— ПОДБОР ТАЛАНТОВ ——

Информация о вакансиях


Название должности:

Отдел

Требования к образованию

Количество вакансий

Дата публикации

Смотреть подробности

Кадровый учет

Вакансии

Среднее специальное образование

1

2025-04-07 15:17:30.240

Нажмите, чтобы посмотреть подробности

Требования к кандидату 1. Выполнение конкретной административной работы по подбору и приему персонала, включая публикацию информации о вакансиях, сбор и обработку материалов от кандидатов, организацию собеседований и т.д. 2. Проведение подбора персонала на вакантные должности в соответствии с планом найма, обеспечение своевременного выхода на работу сотрудников, соответствующих квалификационным требованиям; 3. Мониторинг и поддержание связи с новыми сотрудниками на начальном этапе работы, своевременная обратная связь; 4. Эффективное развитие и поддержание каналов подбора персонала, включая онлайн-рекрутинг, рекрутинг в вузах и социальный рекрутинг; 5. Заполнение статистических отчетов по подбору персонала, своевременная отчетность; 7. Выполнение других поручений руководства.

Финансы

Вакансии

Среднее специальное образование

1

2025-04-07 15:16:36.758

Нажмите, чтобы посмотреть подробности

Требования к кандидату 1. Высшее или среднее специальное образование, 22-28 лет, финансово-экономическое или бухгалтерское образование; 2. Опыт работы кассиром или на аналогичной должности в финансовой сфере не менее одного года; 3. Отличные коммуникативные навыки и чувство ответственности за конфиденциальность информации, уверенный пользователь офисных программ, в том числе Excel (знание формул); 4. Ведение финансово-хозяйственной деятельности компании, включая ведение кассовой книги, сверку платежей, управление денежными средствами, начисление заработной платы и другие сопутствующие задачи;
< 1 >